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来源:四川新闻网
内容摘要:九龙县人力资源和社会保障局、县农牧科技局紧紧围绕县委政府加大农村产业结构调整这一总体布局,抓住当前茶叶栽植的大好时机,积极与乡镇党委政府配合,组织力量,先后在子耳彝族乡万年村和魁多乡魁多村举办了两期以茶叶种植、采摘、加工一条线为主题的农村实用技术培训。
九龙县人力资源和社会保障局、县农牧科技局紧紧围绕县委政府加大农村产业结构调整这一总体布局,抓住当前茶叶栽植的大好时机,积极与乡镇党委政府配合,组织力量,先后在子耳彝族乡万年村和魁多乡魁多村举办了两期以茶叶种植、采摘、加工一条线为主题的农村实用技术培训。州人力资源和社会保障局副局长苏久拉铁、九龙县委常委、常务副县长杨德宇亲临现场指导,州县相关业务同志现场辅导,两乡共有200余农牧民参加了此次培训。
一、是创新培训方式,注重理论与实践结合。此次培训改变以往理论培训为主的培训方式,除对茶叶种植、采摘、加工等一系列的理论培训外,把培训的重点放在了田间地头,技术人员亲临种植现场、手把手对农牧民开展了茶叶种植培训。
二、广泛宣传动员,认真组织。为加大茶叶连片开发工作宣传力度,提高群众的发展意识和栽培技术水平,加快推进连片开发进度。我局广泛宣传动员农牧民积极参加实用技术培训,现场发放农业科技图书等培训资料,聘请农业科技技术人员讲解和辅导茶叶的种植、采摘和加工技能等知识和技术。
三、整合技术资源,提倡优化发展模式。我局还根据魁多、烟袋、子耳等乡的气候、土壤等资源和我县的人才优势,配合有关部门和乡镇积极组建、整合乡镇技术力量,实行科技服务联村包片,技术指导结对帮扶的基础上,反复对茶园的规划、种植采摘、加工等环节进行了现场讲解和详细示范,鼓励茶农学习、交流,推广好方法、好经验,创新茶叶栽植模式,提高成活率。
四、现场考核培训效果,及时发放合格证书。培训结束后,县人力资源和社会保障局工作人员和相关部门的技术人员现场进行了实训考核,通过考核对合格的一百五十多名农牧民颁发了《农民技能培训合格证书》。
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